El iceberg de las competencias: mostramos sólo el 15% de lo que somos

Analizar la parte oculta es imprescindible identificar y evaluar una competencia Cuando hablamos de competencias debemos tener en cuenta que hay características de las personas (habilidades y conocimientos) que son necesarias, pero no suficientes para garantizar un desempeño excelente y que hay otras características subyacentes (rol

La invisibilidad de las mujeres en el uso sexista del lenguaje

El lenguaje como agente de socialización, identifica lo que es “femenino” y lo que es “masculino”; lo que se nombra y lo que no se nombra; lo que está permitido y lo que está prohibido… La comunicación humana es un proceso mediante el cual se transmite

Liderazgo digital, cultura abierta e inteligencia colectiva

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El accidente sufrido durante el descanso del café es laboral

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Las empresas españolas dan un salto en su transformación digital

Las empresas españolas han dado un gran salto en sus procesos de digitalización en los dos últimos años, según se desprende de la Décima Encuesta Mundial sobre el Coeficiente Digital de las Empresas elaborada por PwC a partir de entrevistas con 2.216 directivos y responsables